Sociaal uit het hart, duurzaam uit noodzaak

Wij geloven in sociaal ondernemen, door mensen kansen te geven en ieders waarde te zien. Daarom vind je bij ons een enorme diversiteit aan collega’s. Gamechangers. Want met zoveel liefde voor de mens, is het slechts logisch dat we ook onze verantwoordelijkheid nemen voor het behoud van een leefbare planeet. Daarom helpen wij bedrijven om de milieu impact van hun werkplek aantoonbaar te verlagen. Dat doen we door met lef circulair in te richten, door grondstoffen te hergebruiken en bestaand kantoormeubilair te transformeren. Van waardeloos naar waardevol.

Waarom wij het anders doen

Werkomgevingen inrichten op een lineaire manier vinden wij geen optie meer. Aan die onbeperkte mondiale productie en lage productiekosten hangt namelijk een veel duurder prijskaartje. Deze manier van consumeren is een aanslag op onze beperkte grondstoffen. En klimaatverandering is hier het desastreuze gevolg van. Wij nemen daarom verantwoordelijkheid. Voor de planeet en daarmee voor elkaar. Wij laten ons hierbij niet tegenhouden door minimaal gestelde doelen. Liever kijken we naar het maximaal haalbare duurzame resultaat. Benieuwd hoe we dat aanpakken?

Bekijk onze werkwijze

Samen sociaal

Naast een duurzaam bedrijf zijn wij dus ook een sociaal bedrijf. We geloven in gelijke kansen en willen mensen die een kwetsbare positie hebben op de arbeidsmarkt, de kans bieden op een fijne werkplek en zelfontplooiing. We werken daarom onder andere op vaste basis samen met de Ergon en het UWV.

Meer over ons sociaal beleid

"Bij Workbrands hebben we oog voor elkaar en kan iedereen zichzelf zijn. We zijn allemaal gefocust op hetzelfde doel: plezier hebben en onze klanten helpen te verduurzamen."

Onze kernwaarden

Wij durven anders te doen. Dat betekent pionieren, initiëren en anderen meenemen in onze nieuwe ideeën. Maar dat betekent ook juist luisteren naar andere meningen, grenzen aangeven en bovenal eerlijk zijn.
Wij willen resultaten halen. We kennen onze gezamenlijke verantwoordelijkheden en voelen ons nergens te goed voor. Uitdagingen gaan we niet uit de weg. 
Wij hebben positieve impact op anderen en onze omgeving. Daarom werken we aan duurzame relaties en hebben we oog voor elkaar, zowel binnen als buiten de organisatie.
Juist onze verschillen zorgen dat we verbonden blijven. We geven aandacht en kansen. Door onszelf te zijn en anderen niet te veroordelen, vinden we een connectie.  
Om te groeien heb je ruimte en een veilige omgeving nodig. Dit geven wij aan iedereen, ongeacht achtergrond en geschiedenis. We erkennen dat ieders krachten en talenten even belangrijk zijn.